製作履歷的誤區

在我們的社會中，要想找工作，必然需要一份履歷。不管你要找的是會計師、 教師、執行總裁還是市政官都慨莫能外。但在你送出一份履歷之前，應該再三的 進行檢查和修改，只有這樣，你所準備的履歷才不會去充塞別人的字紙簍。 在你送出你的履歷之前，不妨對照著以下的"九不要"原則再檢查一遍。 1、不要出現表相的錯誤；準備履歷時不要試著在紙張上省錢，要使用優質紙 張（比如專用的履歷用紙）而不要只用劣質的複印紙。細心的檢查履歷上是否有 錯別字或不應有的汙?。可以用文字處理軟體中的"拼寫檢查"功能進行檢查，也 可以請一位朋友來幫你通覽整份履歷，以減少錯誤。 2、不要縮排字號；如果一頁寫不下你的所有工作經歷，那就選寫一份足以列下 你所有的工作經驗和才能的履歷吧。不要縮排字號，這樣會使你的履歷變得不易 閱讀。 3、不要在履歷中說謊；不管你過去是否曾被解聘，或者曾頻繁的換工作，或者 只有一些低層職位的工作經驗，千萬不要試圖在你的履歷中修改日期或標題來掩 飾真相，一旦你未來的老闆試圖核對你的經歷資料而發現你在說謊，只怕你只能 與這份工作說"拜拜"了。 4、不要簡單學舌；要說明自己的工作能力，僅僅把招聘公司的工作職位說明拷 貝到履歷中，再加上自己說明的是遠遠不夠的。你可以列出特殊的工作才能、獲 獎情況等資料證明你比競爭者更適合這個職位。 5、不要使用任何藉口；以往的工作離職原因無需在履歷中說明。所謂的"公司 改組換人"、"老闆沒有人情味"或者"賺錢太少"這類話是絕對不應該出現在個人履 歷中的。 6、不要不分巨細地羅列所有工作經驗；雖說你可以呈遞篇幅超過兩頁以上的 履歷，但是要注意不要羅列所有的大小工作經驗。人事主管們最關心的是你近 幾年來的工作情況，所以應將履歷重點放在你最近和最相關的工作經驗的說明 上。 7、不要盲目出手；千萬不要準備一份履歷然後就照著人力仲介報上的地址給每個 求才公司都發一份。在申請一個職位之前，先判斷一下自己是否合乎他們的要求。 仔細閱讀一下招聘廣告，如果覺得自己不適合這份工作，就不要無謂的浪費你的 時間。 8、不要夾帶多餘的資料；送出履歷時，除非求才公司有特別的說明，否則最好 不要附帶成績單、推薦信或獲獎證書等附加資料。如果你被通知面試，你應該帶 上這些資料以備出示。 9、不要涉及太多個人資訊；按美國式履歷寫法，你無須在履歷中說明太多個人 資訊，比如婚姻狀況、個人年齡、種族、家庭情況及個人愛好等。 來源 http://www .goldhr.com.cn/ www.138.com.tw